29.01.2018
На основании распоряжения главы муниципального образования городское поселение Печенга № 02 от 15.01.2018 "О проведении конкурса по формированию кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы Совета депутатов муниципального образования городское поселения Печенга", Совет депутатов муниципального образования городское поселение Печенга информирует о проведении конкурса на включение в кадровый резерв для замещения должности муниципальной службы Совета депутатов муниципального образования городское поселение Печенга:Главный специалист аппарата Совета депутатов.
Претенденты на замещение указанных должностей должны представить в конкурсную комиссию следующие документы:
а) личное заявление о допуске к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв по форме (можно заполнить у Работодателя);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (бланк можно получить у Работодателя) с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) копию трудовой книжки, за исключением случая, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) копии документов о профессиональном образовании, а также (по усмотрению претендента) о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
е) медицинское заключение об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н.
ж) сведения о своих доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (только для тех граждан и муниципальных служащих, которые претендуют на замещение должностей муниципальной службы, включенных в перечень вакантных должностей муниципальной службы), (бланк можно получить у Работодателя);
Копии документов предоставляются с одновременным предоставлением оригинала. Копии документов после проверки их соответствия оригиналу заверяются лицом, принимающим документы, оригиналы возвращаются претенденту. В случае предоставления претендентом в кадровый резерв нотариально заверенных копий предоставление оригиналов не требуется.
Конкурс будет проводиться в форме собеседования 19 февраля 2018 г. с 15:00 до 16:30 по адресу: Мурманская область, Печенгский район, п. Печенга, ул. Печенгское шоссе, д. 3.
Документы будут приниматься до 15 февраля 2018 г.
Решение комиссии в письменном виде направляются участникам конкурса в течении 10 рабочих дней со дня завершения конкурса.
Обращаться по адресу:
184410 Мурманская область,
Печенгский район,
п. Печенга, улица Печенгское шоссе, д. 3
Тел./факс (815) 547-64-88
e-mail: adm@pechenga51.ru
Подробная информация о конкурсе на официальном сайте pechenga51.ru.
Прямая ссылка на Положение о конкурсе о порядке формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области, утвержденного Решением Совета депутатов Муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области от 23.03.2012 года № 167:
http://www.pechenga51.ru/laws/prsovet2012.shtml
